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为切实培养符合固废公司发展所需要的高素质人才，努力打造一支业务精、能力强、作风硬、纪律严的工作团队。按照该公司《新入职员工下基层工作制度》及2017年人才培养计划。2月22日，固废公司组织召开了新入职员工下基层工作学习动员会，该公司领导班子成员及新入职员工参加会议。

会议指出，全体员工要珍惜基层一线工作学习机会，尽快适应新的环境和工作岗位；在工作中要认真思考、勤奋学习，遵守各项规章制度，自觉养成以学促思、以学促干、以学谋变的良好习惯。

会议要求，一要高度重视，充分认识到在项目一线工作学习的必要性和重要性，同时要以积极的心态做好准备，接受工作锻炼；二要学用结合，把在学校里学到的理论知识与工作实际紧密结合起来，做到扑下身子，善学善思，真学实干；三要摆正位置，虚心向身边工作经验丰富的师傅、管理人员学习，用最短的时间获取最大的收获；四要制定计划，结合个人实际，制定中长期学习计划，逐步提升个人能力和综合素养，努力使自己成为公司发展中的专业骨干；五要严格要求，遵守公司各项规章制度，时时处处严格要求自己，树立良好的工作形象。（王岩麟）